Europarlamentarul PNL Rareș Bogdan lansează unul dintre cele mai dure atacuri din interiorul partidului împotriva noii legi a salarizării pregătite de Guvernul condus de Ilie Bolojan. Liberalul califică proiectul drept o „fraudă morală” și susține că măsurile de austeritate îi afectează tocmai pe angajații care nu se pot apăra, în timp ce indemnizațiile politice și funcțiile din companiile de stat ar rămâne protejate.
Criticile apar într-un moment în care proiectul este contestat de sindicate, iar aproape 500 de spitale se pregătesc pentru o grevă de avertisment programată luni, 20 iulie 2026. Guvernul susține însă că legea urmărește reducerea inechităților și că salariile aflate deja în plată nu vor fi diminuate. (Stiripesurse)
Rareș Bogdan: „Cât de ticăloasă este legea asta”
Rareș Bogdan acuză Guvernul că aplică austeritatea în special în domeniile publice vulnerabile și indică situația din Sănătate drept principal exemplu.
„Cât de ticăloasă este legea asta a salarizării cu care se laudă Guvernul Bolojan, cât de ipocrită… Ce fraudă morală!”, a transmis europarlamentarul PNL, într-un mesaj citat de Știri pe Surse.
Liberalul susține că spitalele nu pot ocupa posturile vacante de medici și asistenți din cauza restricțiilor bugetare, în timp ce persoanele numite politic în mai multe consilii de administrație pot încasa indemnizații comparabile cu mai multe salarii de medic specialist. Afirmațiile privind veniturile individuale din consiliile de administrație nu au fost însoțite de exemple nominale sau documente publice. (Stiripesurse)
Avertisment pentru medicii rezidenți
Rareș Bogdan critică și mecanismul tranzitoriu prevăzut în proiect. El susține că protejarea salariului aflat în plată la 31 decembrie 2026 nu i-ar ajuta suficient pe medicii rezidenți care devin specialiști în anul următor.
În interpretarea sa, un rezident aflat la finalul pregătirii ar putea primi, după încadrarea ca medic specialist, un salariu mai mic decât venitul încasat anterior, deși ar dobândi drept de semnătură și responsabilități medicale suplimentare.
Simulările prezentate public până acum arată evoluții diferite în funcție de categorie, vechime și nivelul actual al veniturilor. Pentru anumite funcții sunt prevăzute creșteri, iar pentru altele noua grilă indică valori mai mici. Proiectul include și mecanisme tranzitorii pentru angajații ale căror salarii calculate prin noua formulă ar coborî sub nivelul actual. (Digi24)
Liberalul acuză întârzieri și management defectuos
Atacul lui Rareș Bogdan îl vizează și pe fostul ministru al Investițiilor și Proiectelor Europene, Dragoș Pîslaru. Europarlamentarul afirmă că documentele tehnice și variantele de lucru realizate cu sprijinul Băncii Mondiale existau de mai mult timp, iar elaborarea legii nu trebuia lăsată până în ultimele luni.
„Ce au făcut aproape un an de zile? De ce au început discuțiile cu partenerii sociali numai după începerea interimatului?”, a întrebat Rareș Bogdan, acuzând „rea-credință” și „management defectuos”. (Stiripesurse)
Noua lege a salarizării reprezintă un jalon asumat de România prin Planul Național de Redresare și Reziliență. Guvernul încearcă să introducă o grilă unitară pentru bugetari, să reducă diferențele dintre instituții și să limiteze sistemul de sporuri.
Guvernul promite că salariile nu vor scădea
Premierul Ilie Bolojan a declarat că aplicarea noii legi va fi făcută etapizat și că nu se pune problema reducerii salariilor aflate deja în plată. Potrivit explicațiilor sale, veniturile publice foarte mari ar putea fi înghețate o perioadă, în timp ce salariile mici ar urma să crească până la atingerea nivelului stabilit prin noua grilă. (Facebook)
Executivul trebuie să mențină însă cheltuielile totale de personal în limita a aproximativ 8,1% din PIB, plafon invocat de premier în cadrul negocierilor cu reprezentanții Comisiei Europene. Această limită bugetară restrânge spațiul disponibil pentru majorări generale și obligă Guvernul să redistribuie creșterile între diferitele categorii profesionale. (Edupedu.ro)
Ministerul Sănătății a cerut oficial revizuirea coeficienților și reașezarea grilelor pentru personalul medico-sanitar și auxiliar, astfel încât plata să reflecte responsabilitatea, competența și munca desfășurată în condiții dificile. (Ministerul Sănătății)
Aproape 500 de spitale intră în grevă de avertisment
Nemulțumirile față de politicile salariale și lipsa personalului au dus la declanșarea protestelor în Sănătate. Federația SANITAS a anunțat o grevă de avertisment pe 20 iulie, între orele 09:00 și 11:00, în aproape 500 de unități medicale.
În intervalul protestului vor fi asigurate urgențele și o parte din activitatea obișnuită. În lipsa unui acord cu autoritățile, sindicaliștii amenință cu declanșarea grevei generale începând din 28 iulie 2026. (Digi24)
PSD amenință că nu votează proiectul
Criticile nu vin doar din partea sindicatelor sau a unui lider PNL. PSD a anunțat că nu va susține o lege care reduce veniturile angajaților din Sănătate, Educație, administrație sau ordine publică.
Florin Manole a declarat că social-democrații vor să analizeze forma integrală a proiectului și să consulte sindicatele înaintea votului. „Nu vom vota legea dacă ea reduce salariile”, a transmis reprezentantul PSD. (G4Media.ro)
Proiectul nu se află încă în forma definitivă adoptată de Parlament. Grilele, sporurile și regulile tranzitorii pot fi modificate în urma negocierilor dintre Guvern, partidele din coaliție și organizațiile sindicale.
